Principales responsabilités
- Partager des connaissances et renforcer les capacités de l’équipe en matière de gestion des réseaux sociaux (page facebook, site web) et des sites comme Canva;
- Élaborer un guide de bonnes pratiques pour la gestion des réseaux sociaux et la production de visuels cohérents avec l’identité du CIRD;
- Développer un calendrier éditorial pour structurer les publications et garantir une communication régulière et impactante sur les plateformes numériques du CIRD;
- Réaliser des fiches synthétiques et des infographies mettant en avant les innovations, recherches et apprentissages issus des activités du CIRD pour une large diffusion;
- Créer des modèles de communication standardisés (templates de rapports, présentations PowerPoint, communiqués de presse) pour uniformiser la communication dans tous les projets;
- Organiser des séances de sensibilisation et de partage avec les équipes de gestion de projets pour intégrer des stratégies de communication dès la conception des initiatives et améliorer leur impact.
Description du projet et contexte
Le programme de coopération volontaire (VCP) 2020-2027 de Carrefour International intitulé « Ensemble, Champions & Championnes de l’Égalité des genres », financé par Affaires mondiales Canada (AMC), mobilisera les canadien-ne-s, les parties prenantes canadiennes, le personnel et les volontaires de Carrefour, les organisations partenaires locales ainsi que les femmes, les hommes, les filles et les garçons en Afrique subsaharienne pour devenir champion-ne-s de l’égalité des genres.
Le projet vise à réduire les inégalités de genre et à réduire la pauvreté en s’attaquant à la violence basée sur le genre, aux inégalités d’accès aux ressources et aux opportunités économiques, et aux défis qui empêchent de prendre des décisions informées, de se faire entendre, à cause des relations de pouvoir inégales et discriminatoires ancrées dans nos sociétés.
Description du partenaire
Le Centre d’Innovation et de Recherche pour le Développement (CIRD) est un acteur clé dans la promotion de la recherche scientifique et du développement en Guinée. Cependant, la visibilité de ses actions, la diffusion de ses travaux scientifiques, et l’engagement du public restent limités en raison d’un manque de stratégies de communication adaptées.
Un mandat en communications va permettre de :
- Structurer et professionnaliser la communication institutionnelle du CIRD.
- Assurer une diffusion efficace des recherches et publications du CIRD.
- Accroître la notoriété et l’impact des événements et initiatives portés par l’organisation.
- Renforcer les liens avec les partenaires académiques, institutionnels et la société civile.
Expériences et compétences requises
- Diplôme universitaire (ou l’équivalent) en communication ou dans un domaine pertinent.
- Au moins 2 ans d’expérience en communication;
- Connaissance et expérience en gestion et animation des réseaux sociaux, ainsi qu’en création de contenus;
- Maitrise des outils de communication digitale;
- Excellentes compétences organisationnelles, relationnelles et communicationnelles;
- Esprit d’initiative et d’équipe;
- Forte capacité d’adaptation;
- Compétences et attitudes interculturelles exceptionnelles, y compris la patience, la communication interculturelle, et le respect de l’expertise et de la culture du travail locale;
- Connaissance de l’Afrique et compréhension du contexte, de la réalité et de la culture est un atout.
Critères d’éligibilité
- ***IMPORTANT: Être citoyen-ne canadien-ne ou résident-e permanent-e du Canada;
- Être disposé à mener des activités de collecte de fonds et d’engagement du public avant, pendant et après le mandat;
- Partager un engagement à prévenir, atténuer les risques et intervenir dans les cas de violence sexuelle;
- Être déclaré en bonne santé physique et mentale (examen médical requis);
- La personne volontaire doit apporter son ordinateur.
- La personne volontaire doit être disponible pour participer à une formation pré-mandat en ligne.
Encadrement personnalisé avant, pendant et après le mandat réalisé par une équipe disponible et accueillante et prise en charge complète pendant votre séjour. L’expérience Carrefour inclut :
- Allocation de subsistance (varie selon le pays d’affection);
- Billet d’avion aller-retour;
- Assurance médicale et vaccins;
- Formation pré-mandat en ligne.
Carrefour International s’est engagé à lutter contre la violence sexiste en soutenant le travail novateur de nos organisations partenaires pour mettre fin à la violence à l’égard des femmes et des filles.
POUR POSTULER
Pour poser votre candidature, nous vous demandons de bien vouloir remplir le formulaire de candidature en ligne de Carrefour. Les candidatures seront examinées de manière continue. N’attendez pas pour soumettre la vôtre!
Veuillez contacter l’équipe de mobilisation des volontaires si vous avez des questions: volontaire@cintl.org
Nous vous remercions de votre intérêt. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.