Principales responsabilités
- Analyser le système comptable existant, incluant l’utilisation du logiciel SAGE SARI et les pratiques en place.
- Mettre à jour et paramétrer le logiciel SAGE SARI conformément aux exigences du SYCEBNL.
- Identifier les dysfonctionnements comptables et proposer des mesures correctives adaptées.
- Former et accompagner l’équipe comptable dans la maîtrise des principales fonctionnalités du logiciel.
- Assurer un suivi et un appui technique pour consolider l’utilisation du logiciel et l’application des bonnes pratiques comptables.
Description du projet et contexte
Le programme de coopération volontaire (VCP) 2020-2027 de Carrefour International intitulé « Ensemble, Champions & Championnes de l’Égalité des genres », financé par Affaires mondiales Canada (AMC), mobilisera les canadien-ne-s, les parties prenantes canadiennes, le personnel et les volontaires de Carrefour, les organisations partenaires locales ainsi que les femmes, les hommes, les filles et les garçons en Afrique subsaharienne pour devenir champion-ne-s de l’égalité des genres.
Le projet vise à réduire les inégalités de genre et à réduire la pauvreté en s’attaquant à la violence basée sur le genre, aux inégalités d’accès aux ressources et aux opportunités économiques, et aux défis qui empêchent de prendre des décisions informées, de se faire entendre, à cause des relations de pouvoir inégales et discriminatoires ancrées dans nos sociétés.
Description du partenaire
Le Groupe de réflexion et d’action, Femme, Démocratie et Développement (GF2D) est une organisation de la société civile qui a été créé en Mai 1992 avec pour objectifs de faire prendre conscience aux femmes de leurs droits et de la nécessité d’en jouir (i), d’œuvrer pour l’émergence de femmes décideurs dans tous les domaines de la vie nationale (ii), de faire admettre aux femmes et hommes la nécessité d’une meilleure participation des femmes à la vie publique au plan national, régional et international (iii) et de promouvoir le bien-être de la femme, de l’enfant et de l’être humain en général. Le GF2D met en œuvre 4 programmes axés sur la lutte contre l’ignorance juridique et la violence basée sur le genre, la promotion du leadership des femmes et leur participation à la vie politique, l’autonomisation socio-économique des femmes et le leadership des jeunes. Depuis 2007, le GF2D est en partenariat avec Carrefour international. Ce partenariat touche à la fois la gestion organisationnelle et institutionnelle ainsi que la gestion des projets.
Le service comptabilité est le cœur de toute structure. Afin d’améliorer l’efficacité de son système comptable, le GF2D souhaite bénéficier de l’appui d’un volontaire disposant de compétences en comptabilité ou en gestion financière. Cet appui contribuera à consolider les pratiques de gestion financière de l’organisation et répondre aux exigences des partenaires techniques et financiers ainsi que d’autres partenaires en développement.
Expériences et compétences requises
- Bonne connaissance de l’environnement de travail des Organisations de la société civile
- Diplôme en comptabilité, finance, audit ou gestion — Licence/Bac+3 minimum, Master apprécié.
- Maîtrise de SAGE SARI, notamment son paramétrage, sa configuration et son utilisation comptable.
- Bonne connaissance du SYSCEBNL/OHADA et de la comptabilité des ONG/organisations à but non lucratif.
- Expérience en diagnostic comptable : analyse des procédures, identification des dysfonctionnements et mise en place de mesures correctives.
- Expérience en formation et accompagnement d’équipes comptables, avec capacité à assurer un suivi technique après la formation.
- Maitrise du logiciel comptable et de l’environnement comptable de l’UEMOA (SYCEBNL)
Critères d’éligibilité
- ***IMPORTANT: Être citoyen-ne canadien-ne ou résident-e permanent-e du Canada;
- Être disposé à mener des activités de collecte de fonds et d’engagement du public avant, pendant et après le mandat;
- Partager un engagement à prévenir, atténuer les risques et intervenir dans les cas de violence sexuelle;
- Être déclaré en bonne santé physique et mentale (examen médical requis);
- La personne volontaire doit apporter son ordinateur.
- La personne volontaire doit être disponible pour participer à une formation pré-mandat en ligne.
Encadrement personnalisé avant, pendant et après le mandat réalisé par une équipe disponible et accueillante et prise en charge complète pendant votre séjour. L’expérience Carrefour inclut :
- Allocation de subsistance (varie selon le pays d’affection);
- Billet d’avion aller-retour;
- Assurance médicale et vaccins;
- Formation pré-mandat en ligne.
POUR POSTULER
Pour poser votre candidature, nous vous demandons de bien vouloir remplir le formulaire de candidature en ligne de Carrefour. Les candidatures seront examinées de manière continue. N’attendez pas pour soumettre la vôtre!
*En raison d’un problème technique sur la plateforme de candidature, nous vous invitons à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à l’adresse suivante : volontaire@cintl.org
Nous vous prions de nous excuser.
Veuillez contacter l’équipe de mobilisation des volontaires si vous avez des questions: volontaire@cintl.org
Nous vous remercions de votre intérêt. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
