{"id":17697,"date":"2024-12-10T16:46:10","date_gmt":"2024-12-10T21:46:10","guid":{"rendered":"https:\/\/cintl.org\/?page_id=17697"},"modified":"2025-03-13T12:34:56","modified_gmt":"2025-03-13T16:34:56","slug":"termes-de-reference-tdr-evaluation-de-mi-parcous-sur-le-pcv-champions-pour-legalite-des-genres","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/cintl.org\/fr\/qui-sommes-nous\/carrieres\/termes-de-reference-tdr-evaluation-de-mi-parcous-sur-le-pcv-champions-pour-legalite-des-genres\/","title":{"rendered":"Termes de R\u00e9f\u00e9rence (TdR) – \u00e9valuation de mi-parcous sur le PCV \u00ab\u00a0Champions pour l’\u00e9galit\u00e9 des genres\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_column_text]Ce poste a \u00e9t\u00e9 ferm\u00e9. Nous vous remercions de l’int\u00e9r\u00eat que vous portez \u00e0 ce poste !<\/strong><\/em><\/p>\n

Termes de R\u00e9f\u00e9rence (TdR) pour une \u00e9valuation de mi-parcous sur le PCV \u00ab\u00a0Champions pour l’\u00e9galit\u00e9 des genres\u00a0\u00bb <\/strong><\/h2>\n

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L\u2019ORGANISATION<\/strong><\/h3>\n

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Carrefour International, leader en coop\u00e9ration internationale, lutte contre les in\u00e9galit\u00e9s depuis plus de 60 ans. Nous le faisons en r\u00e9unissant des personnes autour d’une cause commune pour cr\u00e9er des solutions durables afin de surmonter la pauvret\u00e9 et faire avancer les droits des femmes. Carrefour travaille dans certains des pays les plus pauvres d’Afrique australe et de l’Afrique de l’Ouest. Nous collaborons avec des organisations partenaires locales pour cr\u00e9er des emplois d\u00e9cents et autonomiser les femmes pour qu’elles deviennent des leaders et vivent \u00e0 l’abri de la violence.<\/p>\n

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Chaque ann\u00e9e, nous mobilisons des centaines de volontaires et de membres du personnel exp\u00e9riment\u00e9s, du Nord comme du Sud, qui mettent leur expertise au service des probl\u00e9matiques mondiales \u00e0 l\u2019\u00e9chelle locale. Nous investissons dans des partenaires locaux, qui sont les mieux plac\u00e9s pour r\u00e9pondre aux besoins de leurs communaut\u00e9s. Avec ces partenaires locaux, nous d\u00e9veloppons des coop\u00e9ratives et des entreprises collectives qui g\u00e9n\u00e8rent des revenus et favorisent l’autonomie des jeunes, des femmes et des populations rurales pauvres. Nous exp\u00e9rimentons des approches novatrices pour r\u00e9duire la violence \u00e0 l’\u00e9gard des femmes et des filles et faire progresser les droits des femmes. Ensemble, nous mettons en commun nos connaissances, notre expertise et nos fonds pour cr\u00e9er un monde plus juste et \u00e9quitable.<\/p>\n

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Carrefour s’engage \u00e0 int\u00e9grer les approches bas\u00e9es sur les droits humains et trauma inform\u00e9 dans notre travail, en veillant \u00e0 ce que tous nos programmes et interventions soient con\u00e7us pour respecter les droits humains fondamentaux, aborder les in\u00e9galit\u00e9s syst\u00e9miques et offrir des r\u00e9ponses sensibles et soutenantes aux impacts des traumatismes v\u00e9cus par les individus et les communaut\u00e9s.<\/p>\n

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Carrefour est un organisme de bienfaisance enregistr\u00e9, soutenu par Affaires mondiales Canada, d’autres bailleurs de fonds gouvernementaux et non gouvernementaux, ainsi que de nombreux donateurs individuels \u00e0 travers le monde.<\/p>\n

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DESCRIPTION DU PROJET<\/strong><\/h3>\n

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Le Programme de Coop\u00e9ration Volontaire (PCV) de Carrefour International, intitul\u00e9 \u00ab Promouvoir l\u2019\u00c9galit\u00e9 des Genres Ensemble \u00bb, financ\u00e9 par Affaires mondiales Canada, est un projet de huit ans mis en \u0153uvre de 2020 \u00e0 2028 dans 11 pays d’Afrique subsaharienne : Burkina Faso, eSwatini, \u00c9thiopie, Ghana, Guin\u00e9e, C\u00f4te d’Ivoire, S\u00e9n\u00e9gal, Tanzanie, Togo, Ouganda et Zambie. Actuellement, la programmation en Guin\u00e9e et en \u00c9thiopie est \u00e0 ses d\u00e9buts, tandis que la programmation en Zambie s’est termin\u00e9e en 2023-2024.<\/p>\n

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L’objectif ultime du programme est d’am\u00e9liorer le bien-\u00eatre \u00e9conomique et\/ou social des personnes les plus pauvres, marginalis\u00e9es et vuln\u00e9rables, en particulier les femmes et les filles, dans les pays en d\u00e9veloppement, dans le but de contribuer aux Objectifs de D\u00e9veloppement Durable (ODD). Nous visons \u00e0 y parvenir en collaborant avec des volontaires canadiens et locaux pour accro\u00eetre la capacit\u00e9 organisationnelle et la performance de nos partenaires dans les pays en d\u00e9veloppement dans diff\u00e9rents domaines. Pendant la dur\u00e9e du programme, nous avons compt\u00e9 au total 78 partenaires, ce qui a d\u00e9sormais diminu\u00e9 \u00e0 71 avec la fin de la programmation en Zambie et de quelques autres partenariats. Nos principaux domaines th\u00e9matiques sont l’\u00e9galit\u00e9 des genres, l’environnement et l’att\u00e9nuation du changement climatique, ainsi que les droits humains et l’inclusion. De plus, les volontaires de Carrefour renforcent la capacit\u00e9 de nos partenaires dans divers domaines, notamment la gouvernance strat\u00e9gique et la gestion organisationnelle, la gestion de projet, la mobilisation des ressources, le suivi et l’\u00e9valuation, la durabilit\u00e9, la gestion des risques, les technologies de l’information et de la communication, la communication et le plaidoyer, la gestion financi\u00e8re, etc.<\/p>\n

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Carrefour finance \u00e9galement plusieurs projets de nos partenaires dans le cadre du PCV, gr\u00e2ce \u00e0 nos propres efforts philanthropiques. Les projets que nous avons financ\u00e9s portent sur des domaines tels que les droits des femmes, l’acc\u00e8s \u00e0 la justice et la r\u00e9duction de la violence bas\u00e9e sur le genre, l’autonomisation \u00e9conomique des femmes et des filles marginalis\u00e9es, et le leadership f\u00e9minin.<\/p>\n

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Gr\u00e2ce \u00e0 nos efforts, nous avons atteint, \u00e0 ce jour, plus de 350 000 participants, dont environ 70 % \u00e9taient des femmes ou des filles \u2013 environ 20 000 \u00e9taient des filles (0-14 ans), 85 000 \u00e9taient des jeunes femmes (15-25 ans) et 140 000 \u00e9taient des femmes adultes (25 ans et plus).<\/p>\n

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OBJECTIFS DU MANDAT<\/strong><\/h3>\n

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L’objectif de cette \u00e9valuation \u00e0 mi-parcours est d’\u00e9valuer les progr\u00e8s du PCV de Carrefour par rapport \u00e0 ses objectifs et \u00e0 ses r\u00e9sultats dans neuf pays.<\/p>\n

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Carrefour cherche \u00e0 recruter 9 \u00e9num\u00e9rateurs locaux dans chacun des pays suivants :<\/strong><\/p>\n