Stagiaire en philanthropie

Poste : Stagiaire en philanthropie
Lieu : Toronto
Langue : anglais et français Anglais et français
Superviseur : Bureau du développement des ressources
Type de poste : Stage, temps plein (environ 35 heures/semaine pendant 8 semaines)
Exigence du poste : Vous devez avoir le droit de travailler au Canada
Salaire d’embauche : Honoraires
Date de clôture : 9 mai à 17h

La position

Le stagiaire en philanthropie soutiendra les efforts de Carrefour pour engager les Canadiens dans la promotion de l’égalité des femmes et des filles. Ce poste soutiendra plusieurs membres de l’équipe, y compris les agents de développement des ressources. Le stagiaire travaillera avec l’agent de développement des ressources, dons annuels et événements, sur la recherche de prospects, le soutien aux événements, la gestion des bases de données et les communications avec les parties prenantes.

En avril 2020, Carrefour a lancé le Programme de coopération volontaire (PCV) 2020-2027. Le PCV 2020-2027 comprend une augmentation significative de l’engagement public afin de sensibiliser le public canadien aux enjeux et aux besoins de collecte de fonds pour soutenir nos partenaires de programme. Le stagiaire en relations extérieures aidera l’équipe à mobiliser les Canadiens et les donateurs potentiels pour soutenir le travail de Carrefour dans le monde.

 

context général

  • S’assurer que tous les domaines de responsabilité sont exécutés conformément à la mission, aux valeurs, aux politiques et procédures, aux normes et aux systèmes de l’organisation
  • Travailler en partenariat avec les membres de l’équipe financière de tous les bureaux pour coordonner et assurer le bon déroulement des opérations financières quotidiennes
  • Travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe financière et administrative et les équipes inter-fonctionnelles pour atteindre les objectifs de l’organisation tels qu’ils sont définis dans les plans stratégiques et opérationnels

 

principales RESPONSABILITÉS

 

  • Soutien au développement et à l’exécution d’événements (par exemple, le petit-déjeuner de la Journée internationale de la femme, la vente aux enchères silencieuse, le salon de Montréal, etc.)
  • Communications avec les parties prenantes, comme les courriels de suivi aux donateurs mensuels.
  • Création de messages de collecte de fonds sur les médias sociaux
  • Effectuer éventuellement des recherches de prospects pour les grands donateurs potentiels
  • Aider à l’examen et à la mise à jour des dossiers de développement des ressources sur Sharepoint.
  • Création d’appels par courriel
  • Gestion des dons : courriels de remerciement, appels de remerciement, etc.
  • Soutien aux bases de données et maintenance des données
  • Autres tâches et projets spéciaux selon les besoins.

QUALIFICATIONS

  • Compétences numériques : compétences informatiques et expérience de l’utilisation d’une plateforme CRM sont des atouts.
  • Excellente maîtrise de l’anglais
  • Bonne connaissance des applications Microsoft Office 365 (c’est-à-dire SharePoint, Excel, Word, PowerPoint)
  • Compétences en matière de service à la clientèle et capacité à communiquer avec des parties prenantes externes.
  • Excellentes compétences rédactionnelles et expérience de la rédaction de contenu pour les médias sociaux sont des atouts
  • Le français est un atout

CompÉtences

  • Engagement envers la croissance, le développement et le leadership personnel
  • Engagement envers l’inclusion, l’équité/l’égalité, les droits des femmes, la diversité et l’autonomisation
  • Organisé.e, autonome et efficace dans la priorisation des actions pour créer des résultats maximums
  • ese innovant.e, axé.e sur les résultats et les solutions
  • Orienté.e vers le client et le service
  • Fortes compétences organisationnelles, communicationnelles et interpersonnelles

qualités essentielles

Le candidat idéal aura une formation et des compétences dans les domaines suivants :

  • Philanthropie, communications, affaires, ou autres études connexes.
  • Un fort désir d’apprendre des compétences et des plateformes
  • Service à la clientèle
  • Travail d’équipe
  • le souci du détail
  • Capacité à travailler à distance pendant la majorité de la semaine de travail en raison des restrictions liées à la pandémie actuelle.
  • Autonomie, initiative, polyvalence et débrouillardise
  • Connaissance ou intérêt pour l’apprentissage des droits des femmes en Afrique sub-saharienne.

L’organisation

Carrefour International est un leader dans le domaine de la coopération internationale et fait progresser l’égalité depuis 60 ans. Carrefour travaille dans certaines des nations les plus pauvres du monde en Afrique, avec des organisations partenaires locales, afin de créer des emplois décents et de donner aux femmes les moyens de devenir des leaders et de vivre à l’abri de la violence. Chaque année, nous engageons des volontaires et des employés expérimentés du Nord et du Sud qui mettent leur expertise à profit au niveau local pour s’attaquer aux problèmes mondiaux. Ensemble, nous mettons à profit les connaissances, l’expertise et l’argent pour créer un monde plus juste et plus équitable.

Carrefour International est un organisme de bienfaisance enregistré qui bénéficie du soutien financier d’Affaires mondiales Canada (AMC), d’autres bailleurs de fonds publics et non gouvernementaux, et de nombreux particuliers partout dans le monde. Carrefour International souscrit aux principes d’équité et d’accessibilité en matière d’emploi. Nous encourageons les membres de divers groupes à poser leur candidature.

Carrefour s’engage à respecter les principes et les valeurs d’accès et d’équité. Les candidat.e.s de divers groupes sont encouragé.e.s à poser leur candidature.

Carrefour s’engage également à prévenir et à traiter les cas d’inconduite sexuelle et à promouvoir la lutte contre le racisme. À cette fin, l’organisme est signataire de l’Engagement des leaders de Coopération Canada à prévenir et à combattre l’inconduite sexuelle, et du Cadre sur l’anti-racisme du secteur de la coopération international du Canada. 

notre vision

UN MONDE où la pauvreté est éliminée, où l’égalité prévaut et où les droits des femmes et des filles sont respectés.

APPLICATION

Si vous souhaitez rejoindre une organisation de développement international dynamique, veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation en un seul document (Word ou PDF) avant 17h le 9 mai 2022  par courriel à  rh_hr@cintl.org. Les candidatures doivent inclure « Stagiaire en philanthropie» dans l’objet du courriel. Toutes les candidatures reçues après la date limite ne seront pas prises en considération.

Carrefour est un employeur qui respecte l’égalité des chances. Les procédures de recrutement et de sélection reflètent cet engagement. Carrefour s’engage à promouvoir la diversité au sein de la main-d’œuvre et les personnes issues de tous les groupes minoritaires sont encouragées à postuler.

Nous remercions à l’avance l’ensemble des candidates et candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.